Gradian verkkokirjasto

*00001806nam a22005294a 4500
*00116644
*00520200525075531.0
*008131107s2013\\\\fi\||||||||||\||||||fin|c
*020  $a978-952-261-326-4
*035  $a41507
*035  $a(PrettyLib)0000041507
*0410 $afin
*080  $aUDK:331.4
*080  $aUDK:613
*080  $aUDK:159.9
*084  $aYKL:36.13$2ykl
*084  $aYKL:59.563$2ykl
*1001 $aKallio, Eila.
*24510$aMieli työssä /$cEila Kallio & Sirkku Kivistö.
*260  $aHelsinki :$bTyöterveyslaitos,$c2013.
*300  $a144 s.
*300  $bkuv.
*300  $c21 cm.
*500  $aSisältö: 1. Työolot ja henkinen hyvinvointi. 2. Mielen toimintakyky ja metakognitiivinen ajattelu. 3. Työ omannäköiseksi ja itselle sopivaksi. 4. Mielelle suotuisat työolot. 5. Mielenterveys työelämässä. 6. Mielenterveyden häiriöt työelämässä. Julkaistu myös verkkojulkaisuna ISBN 978-952-261-327-1 (PDF).
*650 7$atyöterveys$2ysa
*650 7$ahenkinen hyvinvointi$2ysa
*650 7$amielenterveys$2ysa
*650 7$atyöolot$2ysa
*650 7$atyöhyvinvointi$2ysa
*650 7$astressi$2ysa
*650 7$atyö$2ysa
*650 7$ajaksaminen$2ysa
*650 7$atyöelämä$2ysa
*650 7$amielenterveyshäiriöt$2ysa
*650 7$atyöhönpaluu$2ysa
*650 7$atyöyhteisöt$2ysa
*650 7$atyöterveyspsykologia$2ysa
*650 7$atyöpsykologia$2ysa
*650 7$atyötyytyväisyys$2ysa
*653  $awork
*653  $apsychology
*653  $amental health
*653  $aoccupational health
*653  $ajob satisfaction
*7001 $aKivistö, Sirkku.
*852  $lKALLIO
*979  $a0000041507
*999  $aMikroMarc$b[Kirja]$x0
^

Kun työ on hallittavissa, se on mielelle suotuisaa. Mielenterveyden kannalta hyvä työ tukee yksittäisen työntekijän ja koko työyhteisön kestävyyttä. Jos mieli sairastuu, hyvän työn puitteet joustavat sopivasti. Työn pikapäivitys, elvyttävät mielipaikat ja työn muokkaaminen ovat kokeilemisen arvoisia keinoja lisätä henkistä hyvinvointia työpaikalla. Työntekijä, työyhteisö ja organisaatio luovat yhdessä mieltä suojaavat työolot ja työprosessit - ne koostetaan kuin mosaiikki, palasista kokonaisuudeksi.