Gradian verkkokirjasto

Aivot työssä
Muistilista on tyhjä
Vis
Henkilönnimi
  • Huotilainen, Minna, kirjoittaja.
Nimeke- ja vastuullisuusmerkintö
  • Aivot työssä
Julkaistu
  • Kustannusosakeyhtiö Otava, Helsingissä : [2019] HansaPrint Oy, Turenki : 2019. ©2018
UDK-luokituskoodi
Muu luokituskoodi
Painos
  • [Uusi painos]
Ulkoasutiedot
  • 286 sivua ; 21 cm
Yleinen huomautus
  • Lisäpainokset: Lisäpainos 2020.
  • Lisäpainokset: Lisäpainos 2022. - Lisäpainos 2023.
  • Lisäpainokset: Lisäpainos 2022.
Huomautus sisällöstä
  • Osa 1: Aivoille parempaa työntekoa -- Työn esihistoria aivojen näkökulmasta -- Aivojen peruskunto -- Leeni Peltonen, unen merkitys -- Aivojen käytön perustaidot -- Osaamisesta jatkuvaan oppimiseen -- Risto Siilasmaa, yrittäjämäinen asenne -- Häiriötekijöitä töissä: avokonttorista erämaahan -- Keho ja mieli, kehollisuus työssä -- Timo Ritakallio, liikunnan merkitys -- Aivoille hyvä työpäivä -- Osa 2: Ihmisille parempi työorganisaatio -- Älykäs ongelmanratkaisu ei ole pelkkää ÄO:ta -- Ville Peltola: sisäinen yrittäjyys -- Riina Löytynoja: kampaamoyrittäjän työ -- Luova ajattelu -- Hannu Toivonen: runokone -- Mikko Airas: luova ajattelu -- Tunteet ja järki -- Valtteri Wikström: vuorovaikutus ja tunneteknologiat -- Kompleksinen maailma ja aivot -- Tiimityö ja jaettu ongelmanratkaisu -- Satu Pakarinen: tiimit ääritilanteissa -- Empatia -- Tuukka Hakala: ihmiskeskeisyys tehtaalla -- Jussi Herlin: empatia teemana nuorten leireillä -- Älykästä työntekoa mahdollistava organisaatio -- Marianne Saarikko-Janson: lakipalvelut verkossa -- Timo Rotonen, Sampo Pasanen ja Mikko Olkkonen: litteä työorganisaatio.
Asiasana
Henkilönnimi
  • Saarikivi, Katri, kirjoittaja.
Yhteisönnimi
  • Otava, kustannusosakeyhtiö, kustantaja.
ISBN
  • 978-951-1-35380-5
*00004887cam a2200817 i 4500
*00133266
*00520240117021744.0
*008190822t20192018fi ||||       |0| 0|fin| 
*020  $a978-951-1-35380-5$qpehmeäkantinen
*035  $a(FI-MELINDA)016390310
*040  $aFI-BTJ$bfin$erda$dFI-NL$dFI-KV
*0410 $afin
*042  $afinb
*0801 $a616.8$21974/fin/fennica
*0801 $a331.4$21974/fin/fennica
*0801 $a159.94/.95$21974/fin/fennica
*084  $a59.55$2ykl
*084  $a36.13$2ykl
*084  $a14.1$2ykl
*084  $a59.24$2ykl
*084  $a59$2ykl
*1001 $aHuotilainen, Minna,$ekirjoittaja.$0(FI-ASTERI-N)000165610
*24510$aAivot työssä /$cMinna Huotilainen ja Katri Saarikivi.
*250  $a[Uusi painos]
*264 1$aHelsingissä :$bKustannusosakeyhtiö Otava,$c[2019]
*264 3$aTurenki :$bHansaPrint Oy,$c2019.
*264 4$c©2018
*300  $a286 sivua ;$c21 cm
*336  $ateksti$btxt$2rdacontent
*337  $akäytettävissä ilman laitetta$bn$2rdamedia
*338  $anide$bnc$2rdacarrier
*500  $aLisäpainokset: Lisäpainos 2020.
*500  $aLisäpainokset: Lisäpainos 2022. - Lisäpainos 2023.
*500  $aLisäpainokset: Lisäpainos 2022.
*5050 $aOsa 1: Aivoille parempaa työntekoa -- Työn esihistoria aivojen näkökulmasta -- Aivojen peruskunto -- Leeni Peltonen, unen merkitys -- Aivojen käytön perustaidot -- Osaamisesta jatkuvaan oppimiseen -- Risto Siilasmaa, yrittäjämäinen asenne -- Häiriötekijöitä töissä: avokonttorista erämaahan -- Keho ja mieli, kehollisuus työssä -- Timo Ritakallio, liikunnan merkitys -- Aivoille hyvä työpäivä -- Osa 2: Ihmisille parempi työorganisaatio -- Älykäs ongelmanratkaisu ei ole pelkkää ÄO:ta -- Ville Peltola: sisäinen yrittäjyys -- Riina Löytynoja: kampaamoyrittäjän työ -- Luova ajattelu -- Hannu Toivonen: runokone -- Mikko Airas: luova ajattelu -- Tunteet ja järki -- Valtteri Wikström: vuorovaikutus ja tunneteknologiat -- Kompleksinen maailma ja aivot -- Tiimityö ja jaettu ongelmanratkaisu -- Satu Pakarinen: tiimit ääritilanteissa -- Empatia -- Tuukka Hakala: ihmiskeskeisyys tehtaalla -- Jussi Herlin: empatia teemana nuorten leireillä -- Älykästä työntekoa mahdollistava organisaatio -- Marianne Saarikko-Janson: lakipalvelut verkossa -- Timo Rotonen, Sampo Pasanen ja Mikko Olkkonen: litteä työorganisaatio.
*583  $aSAATU 1 KPL$5FIKKA
*650 7$aaivot$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p7040
*650 7$atyö$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p1810
*650 7$atyöelämä$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p16262
*650 7$aosaaminen$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p8343
*650 7$aoppiminen$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p2945
*650 7$amind and body$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p9734
*650 7$atunteet$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p3485
*650 7$aajattelu$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p6007
*650 7$aongelmanratkaisu$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p6006
*650 7$atiimityö$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p4081
*650 7$aempatia$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p8625
*650 7$aälykkyys$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p6727
*650 7$aorganisaatiot$2yso/fin$0http://www.yso.fi/onto/yso/p272
*650 7$ahjärna$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p7040
*650 7$aarbete$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p1810
*650 7$aarbetsliv$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p16262
*650 7$akunnande$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p8343
*650 7$ainlärning$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p2945
*650 7$amind and body$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p9734
*650 7$akänslor$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p3485
*650 7$atänkande$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p6007
*650 7$aproblemlösning$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p6006
*650 7$ateamarbete$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p4081
*650 7$aempati$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p8625
*650 7$aintelligens$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p6727
*650 7$aorganisationer$2yso/swe$0http://www.yso.fi/onto/yso/p272
*7001 $aSaarikivi, Katri,$ekirjoittaja.$0(FI-ASTERI-N)000163440
*7102 $aOtava, kustannusosakeyhtiö,$ekustantaja.$0(FI-ASTERI-N)000039084
*884  $aONIX3 to MARC transformation$g20230323 - 20240117$kMELINDA_RECORD_IMPORT_SOURCE_4:e3188aa73c1d5988e7f9254d51f92cf22b1c17d4f6cc631a70351beb7503235d$qFI-NL$5MELINDA
*884  $aHelmet to Melinda MARC transformation$g20231106$kHELMET:9dd43b2fb44feadfa8239743e5a7d527e87fac509d9c54c1afe6814baafb1048$qFI-NL$5MELINDA
*901  $aMU20190822$5FENNI
*901  $b041$5FENNI$c20200817081910.0
*902  $ab$5FENNI
*974  $aKV$bTT0010186$5FENNI
^
Tästä teoksesta ei ole arvioita.
Näpäytä kun haluat kirjoittaa ensimmäisen arvion.

Millainen työ sopii ihmisaivoille? Mikä on ihmisälyn ja tekoälyn paras suhde? Neurotiede sekä aikamme kiinnostavimpien johtajien ja nopeimmin kasvavien organisaatioiden tarinat antavat uusia näkökulmia työelämään, jota teknologinen kehitys muuttaa nopeasti. Ihmisaivoilta vaaditaan yhä enemmän monimutkaista ongelmanratkaisua, luovaa ajattelua, oppimista, vuorovaikutusta ja empatiaa.

Lähetä
TilaEräpäiväKuuluuHylly
Ex1Saatavana Kukkulan kirjasto - Pääkokoelma59.55